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員工風采

感謝格銳伴我成長

發布日期:2014-07-28 瀏覽次數:434

  今天是令人激動的時刻,我們格銳公司14年慶典即將到來。在不經意中我已伴隨公司成長了七年。作為公司的一員,我由衷的感到驕傲,感到欣慰。


  回憶這七年走過的路程,有成功、有喜悅,當然也有過失落和淚水。我知道所有的這些成績以及自己現在的心境,與剛到公司那會兒相比,無論是在業務水平還是在自身素質或者在做人方面,都有了很大的提高。我明白這是公司培養的結果。在這里,我要感謝格銳的每一個人。是的,感恩的心,或許每個人都有,但是不一定有機會表達出來,其實我也不是善于言表的人,那就借現在的機會說說我最心底的話。


  記得剛進公司時的自己,膽怯,羞澀,對未知的明天充滿期待和不安。輕聲細語的說話,誠惶誠恐的做事,工作沒做好的時候會很自責,覺得大家看自己的眼光都帶著失望。那么一段備受煎熬的日子,對我而言,永遠不會忘記。幸運的是,自己很快走出了那樣的狀態。因為發現身邊的人其實很和善,他們樂于提醒你,幫助你;公司領導很和藹,他們不吝指教你,提點你;公司氛圍很和諧,你大可不必緊張。似乎,做好自己就足夠了。于是告訴自己要加油,不要辜負這樣的緣分和期望。處處向身邊的同事學習,認真努力的做好本職工作,細致耐心,對自己苛刻,就是對公司負責。時間的推移。我看到了自己慢慢的變化:說話辦事變得自信了,待人接物變得謙和了,思考問題變得逐漸成熟了。


  2011年格銳公司正式成立了分公司格銳化工超市,從以前的宣傳服務崗位到銷售內勤再到現在的訂單中心,我深深感到自己身肩重任。我很感謝公司領導對我的信任與支持。對我而言,這是難得的機會,不僅是個人能力的提升,更是價值的體現,所以我更加珍惜,我想要做好。


  2013年作為一名老員工,我對我的工作評價是失敗的,沒有原則性,造成了工作上處處不到位,在發現問題時,未能及時反饋,一再的包庇??傉J為,這次是無心之過,下次注意一下,應該就不會再這樣了。這樣的自以為是,老好人,結果造成問題不斷上升,一件未解決好,一件又出現了。一而再再而三的造成工作上的失職,不利于個人成長,更不利于公司發展。從14年年初,我就堅定做事一定要有原則性,并不斷往這個方向努力。雖然還沒有多大效果,但我會繼續努力。不為別的,就為這份難能可貴的信任!今后,我更要提高自身的素質,嚴格要求自己。加強自己對專業知識和管理溝通能力的學習,珍惜公司給我的成長機會。


  十四年的風雨同舟,十四年的銳意創新,造就了格銳團隊。他們睿智,平和,處事有道,行己有方;他們樂觀,豁達,積極向上,充滿激情;他們意氣風發、斗志昂揚的走過了十四年,走成了后人前進的路標。我也常常鼓勵自己,伴隨格銳的成長,我將成為一個真正優秀的格銳人!


  經常覺得自己是一個很幸運的人,因為無論何時何處總會有人給我幫助與關懷。一再的體會,一再的確信,是大家用熱情與寬容組成了我生活的點點滴滴,衷心的感謝你們,我親愛的同事們!感謝你們豐富和充實了我的生命,感謝你們讓我學到了受益終身的東西。謝謝你們!


  最后,祝愿格銳十四歲生日快樂!永遠蒸蒸日上,猛進高歌!


  ——馬繼茹

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